Håndbok i krisehåndtering - for ledere i Norden
Book foredrag

 

FOREDRAG OM ENDRING OG OMSTILLING

Hvorfor omstilling skaper konflikt - og hva du kan gjøre med det

Endring skaper motstand

Ledere • HR • Prosjektledere • Tillitsvalgte

All endring skaper motstand. Det er ikke et tegn på at noe er galt - det er en naturlig menneskelig reaksjon. Problemet oppstår når ledere ikke forstår de psykologiske effektene, og tolker motstand som illojalitet eller dårlig holdning.

Dette foredraget gir en psykologisk forståelse av hvorfor endring er vanskelig - og hva ledere konkret kan gjøre for å lede mennesker gjennom omstillingsprosesser.

Etter foredraget vil du:

  • Forstå hvorfor endring skaper motstand
  • Se hva som skiller vellykket fra mislykket endringsledelse
  • Vite hvordan kommunisere endring på måter som reduserer motstand - spesielt i prosesser der endring oppstår hurtig 
  • Ha konkrete grep for å håndtere de vanskeligste situasjonene

Varighet: 45-60 minutter

Booking

Tilpasset deres behov

Temaet passer også godt til workshops, opplæring og mer praktiske faglige opplegg.

  • Keynote: 30-45 minutter
  • Standard foredrag: 60-90 minutter
  • Workshop/halvdag: 3-4 timer
  • Heldagssamling: Tilpasses  

Fysisk eller digitalt?

  • Fysisk (hele Norden)
  • Digitalt (Teams/Zoom)
  • Hybrid for større grupper
  • Opptak med avtalt tilgang
  • Foredrag på norsk og engelsk

Premium

Et gjennomarbeidet og profesjonelt foredrag for arrangementer med høye forventninger.

  • Forarbeid og tilpasning
  • Presentasjonsmateriell
  • Oppfølgingsressurser til deltakerne (ved avtale)

Book Ole Andre Bråten til ditt arrangement

Fyll ut skjemaet så tar vi kontakt innen 24 timer

Foredrag kan bookes til åpne og lukkede arrangementer i Norge, Sverige, Danmark, Finland, Island - samt i EU. Foredrag holdes på norsk og engelsk.

"Ole André fikk hele salen med seg fra første minutt. Tydelig, relevant og engasjerende."

- Konferansearrangør

"Sjelden har vi hatt en foredragsholder som både engasjerer
og gir så konkrete verktøy å ta med videre."

- Bransjeorganisasjon

"Vi inviterte Bråten for å oppdatere våre tillitsvalgte. Han ser arbeidslivet veldig tydelig. "

- Fagforening

"Faglig tyngde kombinert med praktisk relevans.
Traff hele ledergruppen."

- HR-direktør

"Vi brukte Ole André til styreseminaret vårt om beredskap.
Presis, relevant, og tydelig på vårt ansvar."

- Styreleder, samfunnskritisk infrastruktur

"Tidligere har vi prøvd idrettsutøvere og kjente fjes fra skjermen på fagdager. Nå ønsket vi å lære noe konkret. "

- Daglig leder, statlig virksomhet