Sjekk ledige datoer

 

OLE ANDRE BRÅTEN OM PSYKOLOGISKE FAKTORER I ARBEIDSLIVET

Hva de nye kravene i § 4-3 betyr i praksis

Psykososialt arbeidsmiljø - fra krav til kultur

HR-direktører • HMS-ledere • Toppledelse • Verneombud og tillitsvalgte

Fra 1. januar 2026 er kravene til psykososialt arbeidsmiljø skjerpet i arbeidsmiljøloven. Godt psykososialt arbeidsmiljø gir lavere sykefravær, bedre prestasjoner og sterkere omdømme. 

Ole Andre Bråten har forsket på og rådgitt innen arbeidslivets risikofaktorer som trakassering, trusler og vold siden 2006. Nå deler han erfaringene for alle virksomheter som vil styrke sin psykologiske beredskap. 

Etter foredraget vil du:

  • Forstå hva lovendringen faktisk innebærer
  • Vite hvilke krav som stilles til kartlegging og dokumentasjon
  • Se hvilke psykologiske risikofaktorer dere kan møte i deres virksomhet
  • Ha et tydelig bilde av hva din virksomhet bør prioritere  

Varighet: 45-60 minutter

Booking

Tilpasset deres behov

Temaet passer også godt til workshops, opplæring og mer praktiske faglige opplegg.

  • Keynote: 30-45 minutter
  • Standard foredrag: 60-90 minutter
  • Workshop/halvdag: 3-4 timer
  • Heldagssamling: Tilpasses  

Fysisk eller digitalt?

  • Fysisk (hele Norden)
  • Digitalt (Teams/Zoom)
  • Hybrid for større grupper
  • Opptak med avtalt tilgang
  • Foredrag på norsk og engelsk

Premium

Et gjennomarbeidet og profesjonelt foredrag for arrangementer med høye forventninger.

  • Forarbeid og tilpasning
  • Presentasjonsmateriell
  • Oppfølgingsressurser til deltakerne (ved avtale)

Book Ole Andre Bråten til ditt arrangement

Fyll ut skjemaet så tar vi kontakt innen 24 timer

Foredrag kan bookes til åpne og lukkede arrangementer i Norge, Sverige, Danmark, Finland, Island - samt i EU. Foredrag holdes på norsk og engelsk.

"Ole André fikk hele salen med seg fra første minutt. Tydelig, relevant og engasjerende."

- Konferansearrangør


"Sjelden har vi hatt en foredragsholder som både engasjerer
og gir så konkrete verktøy å ta med videre."

- Bransjeorganisasjon


"Vi inviterte Bråten for å oppdatere våre tillitsvalgte. Han ser arbeidslivet veldig tydelig. "

- Fagforening


"Faglig tyngde kombinert med praktisk relevans.
Traff hele ledergruppen."

- HR-direktør


"Vi brukte Ole André til styreseminaret vårt om beredskap.
Presis, relevant, og tydelig på vårt ansvar."

- Styreleder, samfunnskritisk infrastruktur


"Tidligere har vi prøvd idrettsutøvere og kjente fjes fra skjermen på fagdager. Nå ønsket vi å lære noe konkret. "

- Daglig leder, statlig virksomhet