TA KONTAKT I DAG

Digital sikkerhetspakke

Risiko for vold og trusler

Lovpålagt kartlegging og kompetanseutvikling

  • Nettbasert risikokartlegging som dekker alle arbeidsmiljølovens krav gjennomføres først. 
  • Så mottar alle ansatte tilgang til "Grunnkurs i forebygging av vold og trusler" over 6 moduler - tilgjengelig for alle ansatte i 12 mnd
  • Virksomheten mottar så risikoanalysen med forslag til helhetlige tiltak for å redusere risiko - samt egne digitale kurs for ledere og ressurspersoner 
  • Kursbevis til alle ansatte etter gjennomført opplæring
  • Beskrivelse av alle tiltak 
  • Kampanjemateriell

Vold og trusler utgjør en stadig større del av arbeidshverdagen for ansatte i førstelinjen, og er nå en av de raskest voksende sikkerhetsutfordringene i Europeisk arbeidsliv. 

Ole André Bråten, spesialist i arbeids- og organisasjonspsykologi med erfaring fra FN, NATO og norsk justissektor, har arbeidet med dette viktige temaet siden 2008. Han har skrevet praktiske sikkerhetshåndbøker som brukes som pensum og arbeidsverktøy i politi- og justissektoren, helse- og sosialtjenester, og skolesektoren – yrkesgruppene som ifølge Arbeidstilsynet er mest utsatt for sikkerhetshendelser.

Som en av Nordens fremste eksperter på sikkerhet i arbeidslivet, har Bråten utviklet en digital sikkerhetspakke som gir ansatte kunnskap, verktøy og metoder for å håndtere krevende situasjoner.

Denne pakken gir ansatte tilgang til kontinuerlig læring gjennom hele året og hjelper virksomheter å oppfylle samtlige av de skjerpede kravene i arbeidsmiljølovgivningen. 

1. Individuell registering 

  • De ansatte registrer seg selv med navn og e-postadresse de benytter på jobb
  • Først besvarer de den lovpålagte risikokartleggingen - før de mottar tilgang til det digitale grunnkurset som dekker resterende krav til kunnskap om risikofaktorer
  • Oppdragsgiver mottar samlet oversikt til sitt HMS-system

2. De ansatte mottar spørreundersøkelse om lokale risikofaktorer

  • Dekker alle arbeidsmiljølovens krav - samt identifiserer kjennetegn ved sikkerhetskulturen
  • Gjennomsnittlig svartid er 8 minutter 
  • Når den er besvart ut åpnes tilgang til grunnkurset automatisk
Les mer om kartleggingen

3. Så mottar de tilgang til digitale grunnkurs

  • Kurset er utviklet med basis i kognitiv læringspsykologi for å sikre læring
  • Modulene inneholder både tekst, video og illustrasjoner - utviklet fra bunnen av for å være en engasjerende måte å lære på
  • Personlig kursbevis etter gjennomført program
Les mer om grunnkurset

4. Risikoanalyse mottas

Virksomheten mottar så risikoanalysen med forslag til helhetlige tiltak for å redusere risiko - samt egne digitale kurs for ledere og ressurspersoner. Her vil det også presenteres forslag til øvelse og trening som bør gjennomføres med basis i risikoanalysen.  

Samlet dekker dette alle kravene i arbeidsmiljølovgivningen. 

Er du klar for å bestille kompetanseprogrammet for deres virksomhet eller ønsker du å vite mer?

Arbeidsgiver skal sørge for at arbeidstakerne og deres representanter gis nødvendig informasjon om risikofaktorer knyttet til vold og trussel om vold, samt iverksatte tiltak og rutiner for å forebygge, håndtere og følge opp vold- og trusselsituasjoner. Arbeidstakerne skal gis informasjon om rutiner for varsling og rapportering av vold og trussel om vold.